2011年8月17日，瀚旅组织公司全体管理层人员进行了为期一天的管理技能培训，参与人员包括公司各部门负责人及综合管理部的同事。主讲郑君老师从角色认知、沟通技能、团队建设、员工激励、素质提升五个方面对管理人员的技能做了详细讲解。 瀚旅一直以来崇尚的管理原则是：明确目标，给员工自由宽松的氛围，采取正激励措施让员工能够发挥所长、愉快工作。郑君老师从杰克?韦尔奇的管理理念“管理越少，公司越好”入手，以管理从“人治”到“文治”为主线，与大家共同探讨管理者如何运用沟通、组织、激励等方法使得员工积极、主动、相互协作来完成团队的目标。课堂上，大家都提出自己的观点，一起讨论、学习。
管理水平是公司核心竞争力的重要组成部分。瀚旅将陆续开展一系列的培训及研讨会，以多种方式提升管理人员的技能及水平，为公司未来的发展打造坚实的基础。
